澳大利亚2015-16年度商业研究与实验发展

 

 

 

2015-16年度,澳大利亚企业研发支出166.59亿澳元。研发部门的业务支出(BERD)以当前价格计算下降了12%,按链式物量计算,2013 – 14年度下降了13%。

 

 

 

2015-16年度研发投入的人力资源总计70467人,同比减少11%。

 

 

 

主要由矿业及制造业下跌,于2013-14年度分别下跌了95400万澳元(34%)和93600万澳元(19%)。这是采矿业连续第二次下降。自2011-12年度以来,矿业对BERD的贡献有所减少,从2011-12年的41.04亿澳元(22%)下降到2015-16年的18.76亿澳元(11%)。制造业贡献从2015年的44.44亿澳元(26%)降至2015-16年的39.08亿澳元(23%)。

 

 

 

 

BERD占国内生产总值的比例由2013-14年的1.19%下降至2015-16年的1.01%。

 

 

 

 

研发业务支出(BERD)

 

 

 

行业

 

 

制造业仍然是总体BERD的最大贡献者,2015-16年度贡献了39.08亿澳元(23%)。专业、科技服务(37.51亿澳元或23%)、金融和保险服务(32.15亿澳元或19%)和矿业(18.76亿澳元或11%)是下一批贡献最大的行业。总体而言,这四个行业在2015-16年度占BERD超过四分之三以上(77%)。

 

 

 

 

 

(a)2015-16年度BERD排名

 

 

 

截至2013 – 2014年,矿业出货量下降了9.54亿澳元(34%),其中BERD下降了9.36亿澳元(19%)。金融和保险服务显示,2013 – 2014年,BERD增幅最大,达1.22亿澳元(4%),其次是信息、媒体和电信业,增长了7200万澳元(13%)。

 

 

 

就业人数

 

 

 

2015-16年度,所有就业人员群体的BERD都有所下降。拥有200名以上员工的企业减幅最大,为15.72亿澳元(14%),其次为拥有20-199名员工的企业下降了5.52亿澳元(12%),0-4名员工的业务下降了4,100万澳元(4%),5-19名员工的业务下降了2500万澳元(1%)。

 

 

 

支出位置

 

 

 

支出位置与研发活动所在的地区有关(详见说明书)。新南威尔斯州和维多利亚州在2015-16年度持续达到最高水平的BERD,分别为64.21亿澳元(占BERD的39%)和42.57亿澳元(占总BER的26%)。

 

 

 

 

 

在2015-16年度,昆士兰州的BERD跌幅最大,下降7.44亿澳元(28%),西澳大利亚下跌6.5亿澳元(24%)。海外作为支出位置的BERD增幅最大,增长1.76亿澳元(28%),其次是塔斯马尼亚州,上涨了3700万澳元(25%)。

 

 

 

BERD和州生产总值(GSP)

 

 

 

2015-16年度,BERD占生产总值比例水平最高的州或地区占比例为新南威尔士州(1.19%)。塔斯马尼亚是唯一显示出BERD / GSP比率上升的国家(2015-16年上升0.12个百分点至0.70%)。北领地的下降幅度最大(下降0.68个百分点),从2013 – 14年的1.00%降至2015 – 16年度的0.31%。

 

 

 

活动类型

 

 

 

在2015-16年度,企业继续将大部分BERD引入实验开发(108.55亿澳元,占总BERD的65%)和应用研究(47.96亿澳元,占总BERD的29%)。所有类型的活动在2013-14年至2015-16年间下降。应用研究减少13.39亿澳元(22%),实验发展下降6.67亿澳元(6%),战略基础研究下降1.37亿澳元(13%)。纯基础研究录得最低跌幅,下跌4800万澳元(28%)。

 

 

 

研究领域

 

 

 

研究、信息和计算科学领域(66.34亿澳元,占总BERD的40%)和工程(55.38亿澳元,占总BERD的33%)在2015-16年占总BERD的近四分之三(73%)。工程减幅最大,下降了19.36亿澳元(26%)。信息和计算科学增长最多,比2013 – 2014年增长5.61亿澳元(9%)。

 

 

 

社会经济目标

 

 

 

根据社会经济目标,制造业(44.19亿澳元,占总体BERD的27%),商业服务和旅游业(35.8亿澳元,占总体BERD的21%)和信息通信业务(29.65亿澳元,占总体BERD的18%)占2015-16年度三分之二(66%)的BERD。矿产资源下降了9.95亿澳元(39%),降幅最大。信息通信服务业从2013 – 14年度上升了1.66亿澳元(6%)。

 

 

投入到研发的业务人力资源

 

 

行业

 

 

在2015-16年度,专业、科技服务、制造及金融及保险服务业的行业为研发总人力资源的主要贡献者,分别为21,364(30%)、14,358(20%)及14,029(20 %)个人工作年数(PYE)。

 

 

 

 

 

(a)按2015-16年度投入到研发的总人力资源排名

 

 

 

2015-16年度制造业人力资源投入减少最多,下降5,596个百分点(28%)。

 

 

 

就业人数

 

 

 

在2015-16年度,拥有员工200人及以上的或拥有20-199名员工的企业占研发人力资源总量的四分之三(80%)(分别为34,200 PYE或49%和22,061 PYE或31%)。所有四个就业人员群体都显示人力资源的减少。拥有200人及以上的企业的员工人数减少最多(下降5,236人,占13%)。

 

 

 

资源类型

 

 

 

研究人员是2015-16年度研发人力资源最为普遍的类别,占33,016人,占总PYE的47%。研究人员显示PYE下降幅度最大,下降6,049个PYE(15%)。

 

 

 

 

 

(来源:澳大利亚统计局)